Mitarbeitende in unterschiedlicher Berufsbekleidung – von Bürokleidung bis zur orangefarbenen Einsatzjacke – gehen gemeinsam lächelnd auf die Kamera zu. Der Eingang zum Firmengebäude ist von Kunstinstallationen aus gepresstem Abfallmaterial flankiert. Die Szene steht symbolisch für Teamgeist, Diversität und die gelebte „Zero Waste“-Vision bei Saubermacher.

Arbeiten bei Saubermacher

Mitarbeitende in unterschiedlicher Berufsbekleidung – von Bürokleidung bis zur orangefarbenen Einsatzjacke – gehen gemeinsam lächelnd auf die Kamera zu. Der Eingang zum Firmengebäude ist von Kunstinstallationen aus gepresstem Abfallmaterial flankiert. Die Szene steht symbolisch für Teamgeist, Diversität und die gelebte „Zero Waste“-Vision bei Saubermacher.

DEIN PLATZ IN EINEM STARKEN TEAM

Was Saubermacher besonders macht? Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sagen: spannende Aufgaben, ein familiäres Miteinander und echte Chancen zur Weiterentwicklung. Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du Beruf und Familie gut vereinbaren kannst, in dem Fairness und Sicherheit gelebt werden – und in dem du aktiv an unserer Vision „Zero Waste“ mitarbeiten kannst. Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie nachhaltig Zukunft gestaltet werden kann!

Mann lachend mit blauen Hemd und roter Mappe unterm Arm

»Meine Arbeit ist für mich mehr als bloß ein Job. Denn bei Saubermacher stehen nicht nur die Unternehmensziele im Vordergrund, sondern auch der Mensch, das Miteinander und der Zusammenhalt.«

Rudi Aspäck
Leiter der Standortlogistik Steiermark & Helping Hands
Markus Santner, in Business-Outfit gekleidet, steht entspannt auf einer Terrasse vor einem modernen Bürogebäude. Im Hintergrund spiegeln sich grüne Bäume in den großen Glasfenstern. Das Bild unterstreicht seinen Werdegang vom Praktikanten zur Führungskraft bei Saubermacher.

»Mein Weg bei Saubermacher begann mit einem Praktikum – heute verantworte ich den Bereich Controlling und operative Unternehmenssteuerung. Was mich von Anfang an begeistert hat – wer Eigeninitiative zeigt und Verantwortung übernimmt, dem stehen alle Türen offen.«

Markus Santner
Leiter CO & operative Unternehmenssteuerung
Unser Leiter der Produktionsstätte in der Puchstraße in Graz, Reinhard Fasching, ist ein begeisterter Saubermacher. Fotocredit: Saubermacher

»Ich mag Herausforderungen sehr gerne und davon gibt es immer viele. Dass sich die Abfälle und ihre Aufbereitungs- und Entsorgungswege ständig verändern, stellt meine Mannschaft und mich immer wieder vor neue Aufgaben.«

Reinhard Fasching
Produktionsleiter Süd für nicht gefährliche Abfälle inkl. EAG
Batteriesortiererin bei der Arbeit

»Am besten gefällt mir das Zusammenarbeiten mit meinen KollegInnen. Unser Team sortiert pro Tag ganze 10 Tonnen Batterien und Akkus – trotzdem kommt der Spaß neben der Arbeit nie zu kurz! «

Jennifer Perner
Batteriesortiererin
Mann lächelnd mit verschränkten Armen vor einem LKW

»Ich liebe die Abwechslung. In meinem Job bin ich nicht immer am selben Fleck und stattdessen viel unterwegs. Dadurch habe ich auch viel Kontakt zu unseren Kunden. Das schätze ich sehr.«

Straziscar Samo
ADR-Saugwagenfahrer
Mitarbeiterin steht mit Tablet in der Hand vor einem Geländer

»In meinem Beruf warten täglich spannende Herausforderungen auf mich. Es gibt viele Gestaltungsmöglichkeiten, wodurch ich mein Fachwissen optimal in das Unternehmen einbringen kann.«

Katrin Weinländer
Leiterin Strategischer Einkauf

Wir sind Saubermacher!

Wir sind Saubermacher!

Entwicklungs­möglich­keiten von Anfang an

Wir sind Saubermacher!

Wie der Vater, so der Sohn!

Wir sind Saubermacher!

Erfolgsfaktor Beruf & Familie

Wir sind Saubermacher!

Zusammenhalt im Mittelpunkt

Wir sind Saubermacher!

Saubermacher Family Day

Wir sind Saubermacher!

Entsorgungs- & Recycling­fachfrau bzw. -fachmann?

Ein Arbeitsplatz, der stolz macht

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter hat bei Saubermacher einen hohen Stellenwert. Deshalb führen wir jährlich eine anonyme Mitarbeiterumfrage durch, um Meinungen, Bedürfnisse und Verbesserungspotenziale systematisch zu erfassen. Die Ergebnisse liefern uns wertvolle Einblicke in Zusammenarbeit, Führung und Arbeitsumfeld. Sie sind eine wichtige Grundlage, um gezielt Maßnahmen abzuleiten und Saubermacher als attraktiven und verlässlichen Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Unsere Kultur bei Saubermacher

Uns ist wichtig, dass sich unsere Saubermacher:innen am Arbeitsplatz wohlfühlen, motiviert sind und ein berufliches Zuhause finden. Diese Werte stehen in der Kultur von Saubermacher ganz oben:

Was Saubermacher mitunter so erfolgreich macht, sind unsere Mitarbeiter:innen. Sie entwickeln Lösungen, treiben Innovationen voran und sorgen täglich dafür, dass wir mit unserer Arbeit einen Beitrag zu einer lebenswerten Umwelt leisten. In regelmäßigen Mitarbeiter:innen-Gesprächen werden gemeinsam die nächsten Entwicklungsschritte geplant. Mit Townhalls und Roadshows vermittelt unser Führungsteam Präsenz und Transparenz. Ein besonderes Anliegen ist uns ein herzliches Miteinander im Arbeitsalltag.

Wir wissen: Erfolg entsteht gemeinsam. Deshalb fördern wir eine Kultur des Respekts, der Anerkennung und des offenen Feedbacks. Lob und Kritik haben bei uns Platz – konstruktiv und auf Augenhöhe. Eine positive Fehlerkultur gehört genauso dazu. Wertschätzung ist für uns kein Schlagwort, sondern gelebter Anspruch. Denn nur so wachsen wir – als Team und als Unternehmen. Deutlich wird das im jährlich durchgeführten Mitarbeiter:innen-Gespräch. Großen Wert legen wir auch auf die Beteiligung unseres Teams an Verbesserungsprozessen und belohnen die besten Ideen im Unternehmen.

Bei Saubermacher verstehen wir Diversity als gelebte Vielfalt, die unseren Unternehmensalltag bereichert und unseren Erfolg langfristig stärkt. In unserem Team arbeiten Menschen aus 44 Nationen, rund 20 % unserer Mitarbeiter:innen haben eine ausländische Staatsbürgerschaft (Stand März 2026). Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen sind daher ein selbstverständlicher Teil unserer Kultur. Vielfalt bedeutet für uns auch Zugänglichkeit: Unsere Online-Schulungen, das Intranet sowie unsere Ethik- und Compliance-Unterlagen stehen in mehreren Sprachen zur Verfügung, damit alle Mitarbeiter:innen dieselben Informations- und Entwicklungschancen haben. Gleichzeitig stärken wir gezielt Frauen, die in der Abfall- und Kreislaufwirtschaft Verantwortung übernehmen möchten, und fördern sie dabei, ihre Potenziale zu entfalten. Derzeit liegt der Frauenanteil im Unternehmen bei 27 Prozent, im Angestelltenbereich sogar bei 61 Prozent (Stand April 2026). Hier spielt auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine wichtige Rolle.

Saubermacher ist ein Familienbetrieb – und ein Betrieb für Familien. Ob Vollzeit oder Teilzeit, Elternschaft, Pflege von Angehörigen oder der Übergang in die Pension: Wir sehen dich und deine persönliche Lebensrealität. Alle Infos über unsere Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie findest du hier und hier.

Wir handeln seit über 45 Jahren in der Verantwortung, unseren Kindern und Enkelkindern eine lebenswerte Umwelt zu hinterlassen. Mit unserem Geschäftsmodell verfolgen wir die Vision Zero Waste als langfristiges Leitbild. Darunter verstehen wir, Abfälle möglichst zu vermeiden, Stoffkreisläufe so weit wie möglich zu schließen und Materialien möglichst hochwertig aufzubereiten und wieder in den Kreislauf zurückzuführen. So können wir dazu beitragen, Rohstoffe zu schonen und Umweltauswirkungen zu verringern.

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